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제 127 조 (직급과 직책의 유효기한)
출처：KMCVALVE   저자：KMCVALVE   

제 127 조 (직급과 직책의 유효기한)


관리직 사원의 직급과 그 직책의 유효기한은 원칙적으로“직위보직합의체결” 유효기한인 매년 12월 31일 까지이다.

 

 
 
 
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