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第81条（固定工资/等级数）
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第81条（固定工资/等级数）

1.  固定工资与公司经营成果无关，是每月固定支付的工资。
2.  “固定工资”除以21.75天，算出一天工资和一小时工资，作为扣除缺勤及休假日工资的标准(基本工资)，同时也是计算加班和特勤工资的小时工资标准。 
3.  管理职的“等级数”分为1级~10级。
4.  技能职（司机）的“等级数”分为1级~2级，技能职（保安） 仅设一个等级。
5.  生产工人的“等级数”分为1级~3级。

 

 
 
 
 
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