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31. 守则题目:关于安全事故分析管理中应注意的问题点

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31. 守则题目:关于安全事故分析管理中应注意的问题点

根据机化阀门(沈阳)有限公司管理规定制定以下勤务守则。
实施日期:2011年4月开始
实施对象:全体管理职
制定目的:加强安全管理
守则内容:
1.加班特勤时管理者不在现场
多次对下达的命令,指示的事项不遵守完成(以后再发生时解雇)
管理职只在现场,并没有要参与进来的想法(要具有奉献精神)
从今天开始对全体工人下班进行确认,即使有1名工人也要管理职确认后下班以生产现场为中心
2.管理者掌握现场的装备、设备,作业现场的状态(确认、处理)
出现故障的设备应及时修理,申请了但是没有回应
管是危险还是什么情况并不关心,也不知道
不知道机器设备的特性及工作原理就不能采取相应对策
3.安全管理不具体,仅停留在理论和口号上
留意每个设备的安全状态,并标示重点部位(提出标示方法)
根据设备特性为每个设备重新制作安全手册
对实际操作中的危险性作仔细的分析(留下记录)
4.对工人们的困难及工作环境,现场情况有必要的关心
对不方便的点,必要事项随时提出质疑并记录
记录下改善成绩(作为管理职能力判断基准)
每月记录结果后6月和12月报告(用于判定工作成果)
本人誓约遵守以上勤务守则

 

 

 
 
 
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